Komendantka chorągwi
Co mogę powiedzieć o tej funkcji?
„Lubię duże poczucie sprawczości jakie ta funkcja daje. Opiera się też na współpracy z ogarniętymi osobami (hufcowymi, komendą chorągwi) dzięki czemu nie czujesz się w tym sama i widzisz, że nie tylko Tobie zależy. Ogólnie funkcja jest bardzo pracochłonna, ale też daje naprawdę dużo satysfakcji.”
– hm. Małgorzata Szczypińska HR
Zadania
- prowadzenie rad chorągwi (spotkań w hufcowymi), pomoc im i czuwanie czy w hufcach wszystko dobrze działa
- prowadzenie komend chorągwi (spotkań z szefowymi ciał chorągwi) – to bardziej na zasadzie grupy wzajemnego wsparcia
- kontakt z Główną Kwaterą – przekazywanie wiadomości do chorągwi, uczestnictwo w spotkaniach
(ok. raz na 2 miesiące, w tym ok. 2-3 razy w roku na żywo) - działanie w Zarządzie Okręgu – udzielanie się w dyskusjach mailowych, uczestnictwo w spotkaniach (nieregularnie)
- zatwierdzanie obozów i zimowisk
- sprawdzanie planów pracy hufców i KHS
- redagowanie i wydawanie rozkazów
- ogólne koordynowanie działań chorągwi, wyznaczanie osób odpowiedzialnych
Kompetencje – co można wykorzystać lub rozwinąć pełniąc tę funkcję
- bardzo dobre zarządzanie swoim czasem i zadaniami, również aby pilnować innych
- dobry kontakt z większością instruktorek, niekonfliktowy charakter
- otwartość na pomysły innych
- entuzjazm
- asertywność
- umiejętność delegowania zadań
- umiejętność proszenia innych o radę, pokora
- docenianie innych osób
- wystąpienia publiczne (gawędy przy większej liczbie osób)